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Comment Thierry Stern A - T - Il Réussi?

2015/12/13 22:47:00 30

Patek PhilippeThierry SternBrand Strategy

Patek Philippe, fabricant suisse de montres de luxe, célèbre le 175e anniversaire en 2015, et Thierry Stern, quatrième génération, a lancé, sous la direction de son père, un projet subversif à double surface commémorant le Grand Master Chime.

  

Thierry Stern

C 'est la quatrième génération de Patrik tren10 à Philippe.

Après avoir achevé ses études à l 'école de commerce de Genève et avoir suivi ses études à l' école d 'horlogerie de Genève, il a dû choisir entre commencer à travailler ou poursuivre ses études pour des études supérieures.

Entrée initiale

Stern.

Poste administratif de Patek Philippe, affecté en Allemagne.

En deux ans, il a travaillé en étroite collaboration avec deux grands détaillants locaux, Patek \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\

Après avoir quitté l 'Allemagne, Stern est allé travailler à New York, aux États - Unis, à l' une des plus grandes filiales de Patek Philippe, Henri Stern Watch.

Bracelet

Une formation systématique a été dispensée dans les domaines de la gestion des stocks, des services après - vente et des relations commerciales de leurs pièces détachées.

Par la suite, Stern est entré dans les usines reunis sa pour fabriquer des bracelets et des boîtes d 'emballage pour Patek 13.

A l 'époque, il travaillait avec beaucoup d' excellents tailleurs de montres.

En 1997, il est retourné dans le secteur commercial en tant que Directeur régional de marketing de Patek Philippe bihoru, puis au Siège de Genève.

1998 - 2003, responsable de la production de R & D et de l 'innovation.

En 2009, Stern a officiellement succédé à son père Philippe Stern, qui est toujours le Président honoraire de la société.

En 1993, son père a hérité de l 'entreprise familiale de son ancêtre Henri \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

À l 'heure actuelle, les Stern ont quatre générations de Philippe Stern pendant 1083 ans.

Le style de gestion de la famille n 'est pas ce qu' on apprend dans les livres, mais ce qu 'on apprend aux anciens et qui maintient l' enthousiasme pour les montres.

W: Félicitation pour le 175e anniversaire de la marque Philippe Stern, le Grand Master 131 à travers le topo 10chime (graphique ci - dessous).

Que pensez - vous de cette étape?

Je me sens soulagé, j 'ai travaillé dur pendant sept ans et je peux enfin montrer les résultats.

La joie et la pression, j 'ai assisté au 150e anniversaire, créé par mon père.

J 'espère pouvoir assister au cent trente - dixième anniversaire de ce qui m' appartient vraiment.

Pouvez - vous nous raconter l 'histoire derrière Grandmaster Chime?

Premièrement, je dois comprendre le marché et réfléchir aux défauts des produits existants.

Il ne s' agit pas seulement de battre le record en nombre.

Nous avons fait beaucoup d 'innovations dans la série Star calibre, calibre 13, 1089.

Après avoir beaucoup analysé le produit et écouté les conseils des clients, nous avons mis au point le concept préliminaire de Grandmaster \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \

Deuxièmement, il faut confirmer les éléments qu 'il veut et qu' il peut ajouter à sa montre.

Dans la complexité et la beauté de notre créativité.

L 'industrie de la Horlogerie est précieuse pour l' innovation, pas pour reproduire la conception des anciens.

Qu 'est - ce qui est le plus mémorable de ces sept dernières années?

S: Au début du projet, 200 personnes y ont participé, puis 100 par an, et à ce jour, 1 000 personnes y ont participé.

Mais personne n 'a révélé à l' extérieur notre montre mystérieuse et il n 'y a rien sur Internet.

Pour moi, cette force de confiance mutuelle est très forte.

Aucun contrat n 'a été signé, mais tout le monde s' y est conformé tacitement.

Qu 'est - ce qui te préoccupe le plus?

J 'ai besoin de trois séries simultanées (2014, anniversaire et 2015) pour être honnête.

On a vu le succès de l 'anniversaire, on attend beaucoup de la série 2015, et nous avons besoin d' innovations supplémentaires pour l 'exposition de la bijouterie de Bâle l' année prochaine.

Quelles difficultés avez - vous rencontrées dans votre conception?

Le programme que nous avons conçu au début est un tableau.

Un an après le début de la recherche - développement, mon père m 'a montré une magnifique montre de calendrier qu' il avait reçue du musée et a exprimé l 'idée d' ajouter un calendrier de mille ans à l 'article.

Même s' il faut changer nos plans depuis un an, mon père reste très attaché.

Après, nous changerons la table précédente pour la double table actuelle.

Je suis prêt à relever le défi, car en tant qu 'artisans, nous avons fait face à des procédés complexes, mais nous avons amélioré l' expérience de ceux qui les portent.

Deux ans après l 'étude, nous avons finalement décidé d' utiliser la double oreille: un peu de flexion, puis un doigt pour tourner la montre.

Nous avons demandé un brevet dès que nous avons déterminé que le programme était réalisable, et nous l 'utiliserons certainement à nouveau dans nos produits futurs.


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