シルク業の技術訓練による人材陣の建設促進

靴と服の企業は重点的に新入生の農民工に対応しなければなりません。

労働と社会保障部門、民政部門、婦女連合、労働組合、居委員会、村委員会などの組織は、新入生世代の農民工の権益を守る面でも、貸与を怠らず、全力を尽くして、新入生世代の農民就労者の権利擁護活動の新たなメカニズム、新しい方法をさらに探求し、社会化の仕事パターンを形成しなければならない。